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Directeur/Directrice - M2A-DAC Paris Ouest, Association Dispositifs Santé Paris Ouest

L'Association Dispositifs Santé Paris Ouest, entité née de la fusion du CLIC, du Réseau de Santé Paris Ouest et de la MAIA pour devenir M2A et ensuite M2A-DAC depuis le 1er janvier 2023, cherche un(e) Directeur/Directrice.

Placé(e) sous la responsabilité du Président et du conseil d’administration, vous piloterez le dispositif M2A-DAC Paris Ouest (Maison des Aînés et des Aidants – Dispositif d’appui à la coordination Paris Ouest), garantirez sa qualité et travaillerez à son évolution et son développement.


Plus précisément, vos missions incluront :

  • Préparation, animation des instances de gouvernance et mise en œuvre des décisions

  • Élaboration de la feuille de route et suivi de sa réalisation

  • Élaboration du CPOM en lien avec l'ARS et mise en œuvre de sa déclinaison

  • Élaboration et suivi du budget prévisionnel

  • Animation et entretien des relations partenariales avec les professionnels du territoire et les institutionnels

  • Conduite et pilotage de la démarche qualité

  • Coordination, pilotage et animation de l'équipe de la M2A-DAC

  • Fédération de l'équipe autour de la conduite du changement

  • Favorisation du développement des compétences et gestion prévisionnelle des compétences

  • Réalisation de reporting périodiques d'activité et de gestion de la M2A-DAC

  • Gestion administrative, financière et RH de l'association

  • Animation du dialogue social


Profil recherché :

  • Formation Bac + 5, dans le domaine de la santé ou dans le médico-social ou social

  • Expérience significative en responsabilité incluant des fonctions de management et mise en œuvre de projets sanitaires ou/et médicosociaux

  • Connaissance du système de santé, de la réglementation du droit du travail, des règles de gestion budgétaire et des règles de fonctionnement des associations

  • Capacité à pratiquer un management bienveillant, à faire preuve d'autonomie et de prise de décision, à maîtriser la gestion de projet, à s'adapter et à prendre des initiatives, à fédérer les équipes et à entretenir des capacités de communication, d'écoute, de dialogue, de médiation


Détails du poste:

  • Salaire : Selon profil

  • Convention : CCN 51

  • Prise de poste : Dès que possible

  • Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire

  • Statut du poste : Cadre du secteur privé

  • Zone de déplacement : Départementale

  • Télétravail : Ponctuellement autorisé

  • Avantages : Tickets/carte restaurant, titre de transport


Pour postuler, merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse sylvie.dhalleine@m2a.paris

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